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2019年宁波银行嘉兴各分行社会招聘公告
来源:今日招聘网 发布时间:2019/6/11 17:32:52 访问:171

2019年宁波银行嘉兴各分行社会招聘公告,本次招聘若干人,报名截止时间各岗位不同,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由整理发布。

支行副行长(个人银行)

所属机构:嘉兴秀洲支行

截止时间:2019-12-31

岗位职责:负责支行个人业务的各项经营及管理工作,负责支行个人营销业务人员的培养、指导、监督工作;根据区域特点,有创造性的拓展营销业务。

招聘要求:1、原则上年龄45周岁以下,全日制本科及以上学历;

2、6年以上的商业银行营销业务从业经验,具有商业银行支行经营管理经验;

3、有良好的经济金融知识,具备较强的书面和口头表达能力、良好的团队管理能力和沟通协调能力。 4、特别优秀者以上条件可适当放宽。

支行负责人

所属机构:嘉兴秀洲支行

截止时间:2019-12-31

岗位职责:负责支行的各项经营及管理工作,负责人员的培养、指导、监督工作;根据区域特点,有创造性的开展工作。

招聘要求:1、原则上年龄45周岁以下,全日制本科及以上学历;

2、6年以上的商业银行营销业务从业经验,具有商业银行支行经营管理经验;

3、有良好的经济金融知识,具备较强的书面和口头表达能力、良好的团队管理能力和沟通协调能力。

4、特别优秀者以上条件可适当放宽。

理财经理

所属机构:嘉兴桐乡支行

截止时间:2019-06-30

岗位职责:负责个人财富业务的营销,完成支行下达的各项业务指标。

招聘要求:1、原则上年龄35周岁及以下,全日制本科及以上学历; 2、有良好的社会关系,沟通能力较强,能胜任市场的拓展和营销工作,有各行业市场营销经验者优先。

营销类信贷经理

所属机构:嘉兴桐乡支行

截止时间:2019-06-30

岗位职责:负责支行个人消费信贷业务的营销,完成支行下达的经营指标,并对资产质量负责

招聘要求:1、原则上年龄35周岁及以下,全日制本科及以上学历; 2、有良好的社会关系,沟通能力较强,能胜任市场的拓展和营销工作,有各行业市场营销经验者优先。

营销类业务经理

所属机构:嘉兴桐乡支行

截止时间:2019-06-30

岗位职责:根据零售公司(小企业)条线发展目标,拓展小企业新客户,大力营销负债业务和零售公司特色产品服务,严格按照零售公司授信产品尽职要求营销授信业务。完成支行下达的经营指标,并对资产质量负责。

招聘要求:1、原则上年龄35周岁及以下,全日制本科及以上学历; 2、有良好的社会关系和丰富的客户资源,能胜任市场的拓展和营销工作,有各行业市场营销经验者优先。

业务管理岗

所属机构:嘉兴桐乡支行

截止时间:2019-06-30

岗位职责:负责落实支行的各项风险及合规管理制度及策略,并根据外部市场环境及监管要求开展相关工作,保障分行各项业务稳健发展。

招聘要求:1、原则上年龄35周岁及以下,全日制本科及以上学历; 2、4年以上银行工作经验,具备较强的文字口头表达能力,较强的组织管理能力、风险把控能力,能较好地处理团队和人际关系。

公司业务部总经理

所属机构:嘉兴海宁支行(筹)

截止时间:2019-12-31

岗位职责:根据支行公司业务发展规划,负责对公业务的开拓和部门人员的日常管理,完成本部门各项经营指标。

招聘要求:1、原则上年龄40周岁及以下,本科及以上学历; 2、4年以上银行工作经验,熟悉公司业务产品和本地市场情况,有丰富的客户资源。

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【 责任编辑:今日招聘 】
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